臨滄供電局有序開展入職“萌新”培訓工作

　　中國電力網訊  為提高員工安全意識和安全操作技能，預防安全事故的發(fā)生，確保安全生產，提高工作效益，全面提升員工整體素質，近日，臨滄供電局組織開展了新員工以“保命”教育為主，軍事化訓練為輔的安全知識培訓。

　　臨滄供電局統(tǒng)籌協(xié)調，委派各部門優(yōu)秀人才對今年82名新員工進行針對性培訓。培訓部門及人員在接到任務后認真組織落實、積極配合，授課人員系統(tǒng)的講授了《中國南方電網有限責任公司電力安全工作規(guī)程》和臨滄供電局“保命措施”等內容，結合近年來系統(tǒng)內發(fā)生事故案例，帶領新員工進行分析反思，提高事故預防的意識和能力。

　　在理論培訓的同時以軍事化訓練為輔助，嚴格按照軍人標準規(guī)范新員工的言行舉止，使新員工時時刻刻以軍人的要求規(guī)范自身，并運用到今后的實際工作中，使今后的工作更加規(guī)范，做到“高標準、嚴要求、高效率”，從根本上杜絕或減少安全事故的發(fā)生。

　　通過本次“保命”培訓，給新員工上了“入學”第一課，也讓新員工切實體會到安全是企業(yè)之基，強化安全生產意識。為檢驗安全技能培訓活動開展效果，臨滄供電局利用考試考核、現場考問等措施，督促學習培訓情況，確保安全培訓活動走進每一名新入職工心中、落到實處。

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